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Publiée le 14 octobre 2026 - Référence : 5761

Technicien Polyvalent CVC Hotline & Terrain H/F

ToulouseCDISolipac-HRC Environnement

Les missions du poste

Vous êtes à la recherche de nouveaux défis et souhaitez intégrer une entreprise conviviale et solide à la fois ?
Alors c'est peut-être vous !

GENIUS Energies recherche un(e) Technicien Polyvalent CVC Hotline & Terrain H/F sur Toulouse.

Vos missions au quotidien ?

Concrètement, vos missions sont les suivantes :

Partie Hotline :

  • Réaliser la prise d'appels Hotline
  • Gestion des tâches administratives relevant du SAV (gestion des appels téléphoniques, mails, commandes, etc.)
  • Contrôle des informations pour le traitement des garanties
  • Aide à la codification des pièces détachées
  • Communiquer des informations, orienter les demandes des clients aux bons interlocuteurs

Partie Terrain :

  • Procéder aux interventions chez les clients de type : Mise en service, Dépannage, Contrat de maintenance,
  • Préparer ses interventions (approvisionnement des pièces),
  • Mettre en avant les offres de la société (contrats de maintenance, formations clients...),
  • Utiliser le système de gestion de la maintenance pour rédiger les rapports d'interventions,
  • Assurer une veille et actualiser ses connaissances techniques.

Le profil recherché

Ce qui est important pour nous ?

  • Vous possédez des connaissances dans le domaine du CVC,
  • Vous disposez de 5 années d'expérience sur un poste similaire,
  • Vous êtes réactif, autonome et disposez d'une bonne capacité de communication et d'adaptation,
  • Permis B nécessaire.


Les bonnes raisons de nous rejoindre :
  • Un process de recrutement clair, rapide et humain : vous êtes informé(e) à chaque étape, avec transparence et bienveillance,
  • Un parcours d'intégration et de formation adapté à votre fonction pour bien appréhender vos missions et nos outils,
  • Un plan d'épargne entreprise,
  • Un accord d'intéressement,
  • Une mutuelle prise en charge à 80%, prévoyance à 100%
  • Un engagement fort pour l'inclusion : nous valorisons les compétences avant tout, et accompagnons les personnes en situation de handicap.

Le groupe Martin Belaysoud, c'est :

 

  • Près de 200 ans d'histoire

  • 2 880 collaborateurs sur 245 sites

  • 1,01 milliard d'euros de chiffre d'affaires

  • 8 enseignes spécialisées

Avec son enseigne HRC Environnement (composé d'une holding et de filiales avec 200 collaborateurs répartis au sein d'établissements en Occitanie et Auvergne-Rhône Alpes), nous offrons à nos clients professionnels du second œuvre du bâtiment :

 

- Une gamme complète de solutions énergétiques (via les sociétés SOLIPAC et C-CLIM)

- Des prestations de maintenance préventive ou corrective des installations (via la société GENiUS ENERGIES)

- Des formations professionnelles et en apprentissage (via OXIDEVE et Campus OXIDEVE)

- Un accompagnement financier (via la filiale Fi ENERGIES) et un support aux démarches administratives MaPrimeRénov'/CEE (via le service SIMPLY Fi AIDES)

- Un réseau unique de partenaire (via INTELLIA)

- Du transport de marchandises (via la filiale GLOBAL ROAD RUNNER)

Les étapes de recrutement

1

Notre équipe ressources humaines étudie votre dossier de candidature.

2

Nous nous engageons à vous faire un retour (positif ou non) dans les 10 jours ouvrés.

3

Vous êtes invité à un premier entretien téléphonique avec le service RH.

4

Un ou deux entretiens sont organisés avec le manager opérationnel et le/la RH.

5

Selon le poste, nous pouvons vous adresser un test technique et/ou de préférences comportementales.

6

Nous vous adressons une proposition d'embauche.

Bienvenue chez nous !!

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