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Publiée le 21 octobre 2026 - Référence : 5978

Gestionnaire Comptable Comptes Clients (H/F)

Bourg-en-BresseCDIGroupe Martin BelaysoudTélétravail partiel

Les missions du poste

Gestionnaire Comptable Comptes Clients H/F

CDI basé à Bourg en Bresse (01)

Et si votre expertise devenait un levier clé de la performance financière ?

Le recouvrement de créances vous est familier ?
Vous aimez analyser, sécuriser et travailler en interaction avec différents interlocuteurs ?
Vous recherchez un poste utile, transversal, au coeur des enjeux de l'entreprise ?

Au sein du Groupe Martin Belaysoud (Tereva et Mabéo Industries), nous vous proposons bien plus qu'un poste : une aventure collective, au sein d'un groupe solide, où votre rôle a un impact direct sur la performance et la relation client.

Vos missions au quotidien

Intégré(e) au pôle Crédit Management et rattaché(e) à l'adjointe du service, vous êtes en charge de la gestion d'un portefeuille de clients du secteur du bâtiment.

Votre rôle : sécuriser le chiffre d'affaires, maîtriser le risque clients et contribuer à une relation saine et durable avec nos partenaires.

Au quotidien, vous :

  • Assurez la tenue et la fiabilité des comptes clients : création, mise à jour, justification des écarts et conformité comptable ;
  • Analysez la solvabilité des clients et définissez les limites de crédit (montants et délais), en assurant le suivi des encours ;
  • Pilotez le recouvrement des créances, de manière graduée, en phase amiable comme judiciaire (relances écrites, téléphoniques, mails, suivi des procédures) ;
  • Gérez le suivi administratif des litiges, en lien avec les agences et les équipes concernées ;
  • Alertez votre hiérarchie sur toute situation à risque ou comportement client susceptible d'entraîner un non-paiement ;
  • Jouez un rôle d'interface avec les équipes commerciales, en identifiant et remontant les dysfonctionnements internes afin de contribuer à l'amélioration continue des pratiques.

Le profil recherché

Ce qui fera la différence :

  • Une formation Bac +2 minimum en comptabilité, gestion ou domaine juridique ;
  • Une première expérience en recouvrement de créances ou comptabilité générale (alternance acceptée) ;
  • Une bonne maîtrise des outils informatiques, idéalement d'un logiciel de gestion comptable ;
  • De la rigueur, un sens de l'analyse développé et une aisance relationnelle vous permettant d'allier fermeté, diplomatie et travail en équipe.

Les bonnes raisons de nous rejoindre :

  • L'opportunité d'intégrer et d'évoluer au sein d'un groupe attentif au développement de chacun de ses collaborateurs, et en pleine croissance !
  • Bénéficier d'un parcours d'intégration et de formation personnalisé vous permettant de découvrir l'entreprise et vos collègues, de bien appréhender vos missions, et de maitriser nos outils et process ;
  • Une rémunération fixe sur 12 mois
  • Des horaires de travail base 38h + RTT
  • Télétravail possible 2 jours / semaine
  • Tickets restaurant à hauteur de 9€ / jour travaillé ;
  • Participation et intéressement
  • Vous êtes bénéficiaire d'une reconnaissance de travailleur handicapé ? Nous nous engageons pour l'emploi des personnes en situation de handicap et mettons en place les dispositifs de maintien dans l'emploi nécessaires. Oui, chaque candidat est considéré selon ses compétences, sa motivation et son potentiel.

Le groupe Martin Belaysoud, c'est :

 

  • Près de 200 ans d'histoire

  • 2 880 collaborateurs sur 245 sites

  • 1,01 milliard d'euros de chiffre d'affaires

  • 8 enseignes spécialisées

 

Pionniers de la distribution humainement augmentée, nous sommes un acteur majeur de la distribution professionnelle pour le bâtiment et l'industrie.

Les étapes de recrutement

1

Notre équipe ressources humaines étudie votre dossier de candidature.

2

Nous nous engageons à vous faire un retour (positif ou non) dans les 10 jours ouvrés.

3

Vous êtes invité à un premier entretien téléphonique avec le service RH.

4

Un ou deux entretiens sont organisés avec le manager opérationnel et le/la RH.

5

Selon le poste, nous pouvons vous adresser un test technique et/ou de préférences comportementales.

6

Nous vous adressons une proposition d'embauche.

Bienvenue chez nous !!

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